8 ejemplos de cartas de renuncia por motivos personales + consejos para una correcta dimisión
Si has decidido terminar tu relación laboral con tu empleador por razones personales, en esta guía tienes 8 ejemplos de cartas de renuncia por distintos motivos que puedes usar de referencia, además de consejos adicionales a tener en cuenta al crear este documento.
Crea tu currículum en 15 minutos
Nuestra colección gratuita de plantillas de CV diseñadas por expertos te ayudará a destacar entre la multitud y acercarte un paso más al trabajo de tus sueños.
Nuestra colección gratuita de plantillas de CV diseñadas por expertos te ayudará a destacar entre la multitud y acercarte un paso más al trabajo de tus sueños.
Como empleado de una empresa puedes finalizar tu relación de trabajo en cualquier momento por distintas razones, desde personales hasta laborales, es tu decisión.
En cualquier caso, lo más apropiado siempre será presentar una carta de renuncia voluntaria, si es el caso, para dejar por asentada tu dimisión, además de otros datos.
Si quieres renunciar a tu empleo por motivos personales, debes comunicar que, pese a que estás satisfecho en tu puesto de trabajo, circunstancias personales te obligan a abandonar el puesto. Esto siempre usando las palabras correctas para transmitir profesionalismo.
Para que lo veas con más claridad, en esta guía consigues 8 ejemplos de cartas de renuncia por motivos personales que pueden servirte de referencia e inspiración. ✔
¿Es obligatorio revelar los motivos de la renuncia al trabajo?
No, no es obligatorio.
Es completamente válido entregar una carta de renuncia voluntaria sin necesidad de aclarar cuáles son las razones de tu dimisión, de hecho, tampoco es que sea frecuente hacerlo.
Sin embargo, hay profesionales que cuando tienen que abandonar un trabajo por motivos personales prefieren comentarlo en su carta de renuncia, bien sea porque tienen confianza con su empleador, porque tienen muchos años en la empresa y no quieren dejar una mala imagen o porque quieren mantener las puertas abiertas para volver en un futuro.
Lo que queremos aclarar en este punto es que puedes presentar una carta de renuncia especificando cuáles son los motivos personales que te llevaron a tomar la decisión de abandonar el puesto de trabajo, pero no es obligatorio, la empresa no te lo puede exigir.
Entonces, si por voluntad propia decidiste esclarecer las razones de tu salida de la empresa, porque está relacionada con motivos personales, continúa leyendo, que aquí verás varios ejemplos para comunicarlo profesionalmente en una carta formal
Cómo redactar una carta de renuncia por motivos personales
Las cartas de dimisión por razones personales siguen la misma estructura, realmente lo quevaría es el contenido, porque se adapta a cada caso, tanto la información personal como los motivos de la dimisión. Así que, antes de pasar con los ejemplos, fíjate en la estructura base de este tipo de carta 👇:
Encabezado: aquí debes incluir tu información personal, como nombre, apellido, dirección de residencia, información de contacto (correo electrónico y número de teléfono) y fecha de emisión de la carta.
Saludo: que ha de ser una frase breve, cordial y respetuosa; puede ser genérica, sin dirigirte a alguien en específico, o personalizada, dirigiéndote a una persona en concreto.
Motivo de la carta: en el primer párrafo debes aclarar el porqué de tu carta, en este caso, anunciar tu decisión de renunciar a tu puesto de trabajo, especificando cuándo ingresaste a la empresa y hasta cuándo trabajarías (considera el preaviso).
Agradecimiento: independientemente del motivo, lo ideal siempre será dejar una buena imagen en la empresa, expresando agradecimiento por la oportunidad laboral.
Motivo del retiro: esto es completamente opcional, ya que puedes sencillamente mencionar que tu renuncia se debe a razones personales, sin profundizar demasiado, o dependiendo del caso, aclarar un poco más cuál es tu situación actual.
Disposición para facilitar la transición: en algunos casos, esto es obligatorio, depende de tu contrato. De igual modo, si no te supone un problema, puedes ofrecerte a facilitar el proceso de transición, habla muy bien de ti como profesional.
Despedida: igual que el saludo, es una frase breve, cordial y respetuosa, puedes incluir tu firma, si lo prefieres, esto le da más formalidad.
📌 Te puede interesar: descubre cuáles son las cartas laborales más usadas.
8 ejemplos de cartas de renuncia por motivos personales
Ahora sí, pongamos en práctica todo lo anterior 👇:
1. Carta de renuncia voluntaria sencilla sin aclarar los motivos
Por medio de la presente, lamento informar mi decisión de abandonar mi puesto de trabajo como asistente de mercadeo, que he desempeñado de manera ininterrumpida desde el 15 de febrero del 2020, dicha dimisión tendrá efecto desde el próximo 15 de marzo del 2024.
Mi estancia en la empresa ha sido plenamente satisfactoria para mí, no tengo ninguna queja, agradezco el apoyo y la oportunidad durante estos cuatro años. Mi dimisión se debe a motivos personales que requieren mi atención, impidiéndome continuar con mis labores.
Por supuesto, me comprometo a hacer el debido traspaso de mis funciones a quien ocupará mi puesto, así que quedo a disposición para facilitar y agilizar el proceso de transición.
De nuevo, muchas gracias.
Atentamente,
Mario Pérez.
2. Carta de renuncia voluntaria por problemas de salud
Sirva la presente para informar mi decisión de abandonar mi puesto de trabajo como project manager, lamentablemente, que he desempeñado de manera ininterrumpida desde el 1 de marzo del 2019, dicha dimisión tendrá efecto a partir del próximo 15 de marzo del 2024.
Mi estancia en la empresa ha sido plenamente satisfactoria para mi crecimiento y desarrollo profesional, agradezco el apoyo y la oportunidad durante estos cinco años. Me llevo muchos conocimientos y habilidades, además de experiencias gratificantes con mis compañeros.
Mi dimisión se debe a problemas de salud que me han diagnosticado recientemente, que requieren una intervención quirúrgica inmediata y un tratamiento médico posterior que me mantendrá inactivo laboralmente por varios meses, así que prefiero dimitir con tiempo.
Por supuesto, me comprometo a hacer el debido traspaso de mis funciones a quien ocupará mi puesto, así que quedo a disposición para facilitar y agilizar el proceso de transición.
De nuevo, reitero mi más profundo agradecimiento.
Saludos cordiales,
Mario Pérez.
3. Carta de renuncia voluntaria por mudanza a otra ciudad/país
Por medio de la presente, lamento comunicar mi decisión de abandonar mi puesto de trabajo como ejecutivo de cuentas, que he desempeñado de forma ininterrumpida desde el 15 de enero del 2020, dicha dimisión tendrá efecto desde el próximo 15 de marzo del 2024.
Mi estancia en la empresa ha sido plenamente satisfactoria para mi crecimiento y desarrollo profesional, sin queja alguna. Agradezco el apoyo y la oportunidad durante estos cuatro años, en los que adquirí nuevos conocimientos, así como aptitudes profesionales de gran valor; además, atesoro experiencias muy gratificantes con mis compañeros de trabajo.
Mi renuncia voluntaria se debe expresamente a motivos personales, específicamente, me mudaré de ciudad en un par de semanas, lo que me impide continuar con mis labores.
Por supuesto, me comprometo a realizar el debido traspaso de mis funciones a mi sustituto, así que quedo a disposición para facilitar y agilizar el proceso de transición.
De nuevo, reitero mi más profundo agradecimiento.
Atentamente,
Mario Pérez.
4. Carta de renuncia voluntaria por asuntos familiares
A través de la presente, lamento hacerle saber mi decisión de renunciar voluntariamente a mi puesto como publicista, que he ocupado de manera ininterrumpida desde el 10 de septiembre del 2018, dicha dimisión tendrá efecto desde el próximo 15 de marzo del 2024.
Aprovecho para agradecerle el apoyo, el estímulo y la oportunidad durante estos cinco años, que han significado un gran crecimiento personal y profesional para mí, nada de qué quejarme, me llevo conocimientos, habilidades y experiencias inolvidables con mis compañeros.
Por lo que me permito aclarar que mi dimisión se debe exclusivamente a motivos personales, me han surgido una serie de problemas familiares que reclaman mi atención inmediata, dejándome sin tiempo para continuar asistiendo a mis laborales en la empresa.
Como no podía ser de otro modo, me comprometo a hacer el debido traspaso de mis funciones a quien me sustituya, quedo a disposición para facilitar el proceso de transición.
Nuevamente, reitero mi más profundo agradecimiento.
Con respeto,
Mario Pérez.
📌 Extra: aprende a escribir una despedida formal para una carta laboral.
5. Carta de renuncia voluntaria por bienestar emocional
Con la presente, lamento informar que he decidido renunciar a mi puesto como responsable de atención al cliente, que he ocupado desde el 17 de febrero del 2019. Esta dimisión tendrá efecto a partir del próximo 15 de marzo del 2024, respetando el tiempo de preaviso.
Ante todo, expreso mi más profundo agradecimiento por la confianza y la oportunidad brindada a lo largo de estos cinco años, es un orgullo poder decir que formé parte de esta prestigiosa empresa, pues he tenido una experiencia integral muy gratificante, sin ninguna queja.
Mi renuncia responde expresamente a motivos personales. Últimamente, he estado experimentando niveles altos de estrés y ansiedad, resultándome más difícil compaginar mi vida personal con mi vida laboral de la mejor forma posible; así que para no comprometer mi rendimiento profesional, considero que lo más conveniente es abandonar mi puesto.
Por supuesto, me comprometo a realizar el debido traspaso de mis responsabilidades a mi sustituto, así que quedo en absoluta disposición para facilitar el proceso de transición.
Nuevamente, reitero mi más profundo agradecimiento.
Muchas gracias,
Mario Pérez.
6. Carta de renuncia voluntaria para emprender un negocio
Por medio de la presente, lamento informarle que renuncio a mi puesto como diseñador gráfico, que he ocupado ininterrumpidamente desde el 19 de febrero del 2017. Esta dimisión tendrá efecto a partir del próximo 15 de marzo del 2024, respetando el tiempo correspondiente al preaviso.
Mi permanencia en la empresa ha sido de gran provecho para mi crecimiento y desarrollo profesional, así que agradezco la oportunidad y el apoyo brindado en estos siete años.
Aun así, he tomado esta decisión porque se me ha presentado la oportunidad de emprender mi propia agencia de diseño gráfico, que siempre ha sido mi mayor objetivo profesional; sin embargo, es hasta ahora que me siento totalmente preparado para dar este gran paso e iniciar esta nueva aventura, por lo que he decidido que lo más conveniente es dedicarle toda mi atención.
Como es debido, me comprometo a realizar el debido traspaso de mis tareas sin contratiempos, asistiéndole a mi sustituto mientras se familiariza con los procesos rutinarios de la empresa; por lo tanto, quedo a disposición para facilitar el proceso de transición.
De nuevo, gracias por el apoyo y la oportunidad.
Sin más que agregar,
Mario Pérez.
7. Carta de renuncia voluntaria por nuevas oportunidades profesionales
Sirva la presente para comunicar mi dimisión al puesto de arquitecto junior, que he ocupado sin interrupciones desde el 15 de mayo de 2018. Esta renuncia tendrá efecto a partir del próximo 15 de marzo, respetando el tiempo del preaviso, tal como lo indica la ley.
Antes que todo, no tengo ninguna queja sobre mi trato en la empresa, porque ha sido una experiencia fructífera y maravillosa, así que estoy sumamente agradecido por haberme abierto las puertas cuando apenas estaba recién egresado de mi carrera profesional.
Por lo que me gustaría aclarar que mi dimisión se debe únicamente a motivos personales, concretamente, sin ánimos de mentir, me ha surgido una gran oportunidad profesional que no he podido rechazar, por eso he tomado la decisión de marcharme de la empresa.
Por supuesto, me comprometo a hacer el debido traspaso de mis funciones sin contratiempos, asistiéndole a quien me sustituya mientras se familiariza con las tareas del puesto de trabajo; por lo tanto, quedo a disposición para facilitar el proceso de transición.
De nuevo, gracias por el apoyo y la oportunidad.
Se despide respetuosamente,
Mario Pérez.
8. Carta de renuncia voluntaria con efecto inmediato
Por medio de la presente, lamento informar mi dimisión con efecto inmediato al puesto de asistente administrativo, que he ocupado desde el 15 de mayo del 2020 de forma ininterrumpida.
Mi estancia en esta empresa ha sido absolutamente gratificante y positiva, desde la relación laboral con mis compañeros y supervisores hasta las tareas de mi puesto de trabajo. Por lo que no tengo más que palabras de agradecimiento por el apoyo y la oportunidad brindada.
Es por eso que me permito aclarar que mi renuncia se debe expresamente a motivos personales que me sobrepasan, a tal punto de suponer una situación de emergencia que debo atender ahora mismo, obligándome a hacer inmediata mi renuncia.
Haré todo lo que esté a mi alcance para que el proceso de transición se dé sin contratiempos, así que estoy en absoluta disposición para agilizar la transición correctamente.
Nuevamente, reitero mi más sincero agradecimiento.
Un saludo cordial,
Mario Pérez.
💡 Recordatorio: al final, es tu decisión cuán concreto quieres ser en la aclaración de los motivos personales que te han obligado a abandonar tu puesto de trabajo, porque no es obligatorio entrar en detalles. Puedes simplemente mencionar que tu retiro se debe a razones personales, sin más, o aclarar cuál es esa razón personal que te ha llevado a abandonar tu puesto de trabajo.
Tips extras para una carta de renuncia por motivos personales
Si ya has decidido entregar una carta de renuncia por motivos personales, además de usar de guía los ejemplos y la información anterior, también considera estos consejos adicionales 👇:
Mantén las ideas claras y concisas, no intentes justificarte excesivamente ni dar muchos rodeos para mencionar los motivos personales que te han llevado a renunciar a tu puesto de trabajo, que tampoco debes explicar con tantos detalles.
Usa un tono profesional y respetuoso, a pesar de lo que pudo haber sucedido meses antes, por ejemplo, no utilices esta carta como un desahogo, mantén el profesionalismo.
Considera el tiempo de preaviso, según lo especifique la ley (suele ser de 15 días); aun así, las emergencias existen, así que si estás en una situación que te obliga a presentar una renuncia con efecto inmediato, convérsalo con tu empleador, porque deben revisar tu contrato.
Prepárate para recibir una contraoferta, porque si la empresa está satisfecha con tu trabajo y no quiere perderte, es probable que te presente una contraoferta para intentar hacerte cambiar de opinión. Si este es el caso, evalúa la oferta y toma la decisión que sea más conveniente para ti, en función de tus circunstancias personales.
Conserva una copia de tu carta de renuncia, porque lamentablemente siempre existe la posibilidad de que en el futuro puedan presentarse disputas a malentendidos que te involucren, así que cuídate las espaldas.
Cuida el formato del documento, asegúrate de incluir el membrete de la compañía para mantener la formalidad correspondiente. De hecho, si la empresa tiene una plantilla prediseñada para este tipo de carta laboral, apégate a ella.
Entrega la carta personalmente, si es posible, al encargado del área de recursos humanos, pues esto transmite profesionalismo y podría mantenerte las puertas abiertas en la empresa. Si no es posible, entrégasela a su asistente en un sobre sellado.
En conclusión…
La carta de renuncia voluntaria por motivos personales es más común de lo que piensas, aunque no es tan frecuente aclarar las razones concretas, en este caso, siempre tienes la libertad de hacerlo si lo consideras importante. Eso sí, mantén las formas y la brevedad, tampoco es necesario que proporciones demasiados detalles sobre tu vida personal.
Al final, la idea es dejar una buena imagen en la empresa, ya que esto podría mantenerte las puertas abiertas por si en un futuro se te presenta la oportunidad de regresar de nuevo. ✔
Preguntas frecuentes sobre la carta de renuncia laboral
Además de todo lo mencionado hasta ahora, a continuación, tienes algunas dudas comunes relacionadas con este tema que también vale la pena aclarar 👇:
¿Qué motivos puedo poner en mi carta de renuncia?
En el caso de los motivos personales, los más comunes son 👇:
Problemas de salud.
Asuntos familiares.
Cambio de ciudad/país.
Oportunidades profesionales.
¿Qué significa renuncia por motivos personales?
Que renuncias voluntariamente a tu puesto de trabajo por razones de índole personal, independientemente de que estés satisfecho en tu empleo.
¿Cuál es la forma correcta de renunciar a un trabajo?
Lo más conveniente y profesional siempre será informar tu renuncia voluntaria por escrito con suficiente tiempo de anticipación como para que la empresa pueda afrontar este cambio, buscando quien ocupe tu puesto, es lo que se conoce como ‘preaviso’, ofreciéndote a brindar asistencia en el proceso de transición, además, siempre conversa con tu jefe inmediato.
Crea tu currículum en 15 minutos
Nuestra colección gratuita de plantillas de CV diseñadas por expertos te ayudará a destacar entre la multitud y acercarte un paso más al trabajo de tus sueños.
