Crea tu currículum en 15 minutos
Nuestra colección gratuita de plantillas de CV diseñadas por expertos te ayudará a destacar entre la multitud y acercarte un paso más al trabajo de tus sueños.
Si la actividad física te encanta y quieres formar parte del personal de Decathlon, lee atentamente. Te daremos la mejor plantilla de currículum vitae y consejos para triunfar en tu búsqueda de trabajo.
Ejemplo de currículum para trabajar en Decathlon
¿Qué es Decathlon?
Decathlon es una compañía multinacional que ha revolucionado la venta de material deportivo desde su origen en 1976 en Francia. Con una historia marcada por la innovación y el crecimiento, Decathlon se ha expandido globalmente, estableciendo una cadena de tiendas que hacen del deporte una experiencia accesible para todos.
Sus valores, su accesibilidad, su gestión en recursos humanos y su gran responsabilidad social, atraen cada año a miles de personas que sueñan con trabajar en sus tiendas. Y es que, las ofertas de empleo de Decathlon, están siempre llenas de candidatos.
En Decathlon España, los vendedores de nueva incorporación ganan aproximadamente 1.289 euros mensuales, mientras que los responsables de sección perciben unos 1.598 euros al mes.
¿Por qué es bueno trabajar para Decathlon España?
Porque Decathlon es mucho más que una marca, es un sinónimo de responsabilidad y valores positivos con el candidato:
- Decathlon tiene un ambiente de trabajo muy dinámico, fomentando un entorno positivo y activo, ideal para los amantes del deporte.
- Decathlon ofrece oportunidades de crecimiento así como de desarrollo profesional y promoción interna.
- Decathlon da una formación continua e invierte en la capacitación de sus empleados mediante programas de formación y aprendizaje.
- Decathlon es una de las marcas con más responsabilidad social e innovación.
- Decathlon ofrece buenos sueldos y descuentos en productos.
- Decathlon ofrece horarios de trabajo flexibles para adaptarse a las necesidades personales de los empleados.
- Decathlon es una de esas empresas donde tendrás oportunidades de movilidad internacional, al tener tiendas en todo el mundo.
Decathlon curriculum: estructura y formato
¿Listo para acceder a una de las ofertas de empleo de Decathlon? Si quieres conquistar al personal de recursos humanos, te enseñamos cómo. Es hora de trabajar en las distintas secciones de tu curriculum vitae.
Sección 1 del CV: encabezado
No es que Decathlon sea una de esas empresas que buscan un perfil muy concreto, realmente, están abiertos a descubrir todo tipo de candidatos mientras sean buenos para el empleo. Empieza tu curriculum viate presentándote: nombre, una frase sobre ti, info de contacto, LinkedIn y correo electrónico.
Sección 2 del CV: pequeña descripción sobre ti
Este pequeño apartado se trata de hacer una descripción de 3 o 4 líneas que resuman tus ganas, experiencia y personalidad. Deja otro tipo de información para después.
Si quieres darle un toque personal, puedes mencionar tu deporte favorito o tu atleta preferido. ¡Es como una pequeña carta de presentación!
Sección 3 del CV: educación
Detalla toda la educación que hayas alcanzado, no es que sea uno de los requisitos más importantes de la selección, pero todo cuenta, especialmente si está relacionado con ventas, atención al público o deporte. ¿Tienes algún curso relacionado con entrenamiento o gestión deportiva? ¡Que no se te olvide!
Sección 4 del CV: experiencia laboral
A continuación, llega probablemente la sección más importante para conseguir el trabajo: la experiencia. Detalla en tu curriculum vitae cada empresa en la que hayas trabajado, incluyendo nombre de la empresa, puesto y responsabilidades. ¡Si está relacionado con el deporte, mejor!
Sección 5 del CV: habilidades (técnicas y personales)
Esta sección puede hacerse de más de una manera distinta, pero una de las mejores opciones es hacer una pequeña lista en forma de bulletpoints. Es una de las últimas secciones del curriculum vitae y en ella deberás hacer una selección de tus mejorares habilidades, tanto personales como técnicas:
- Resalta habilidades específicas relacionadas con la venta de material deportivo, como la capacidad para asesorar sobre equipos, conocimientos sobre tendencias deportivas y la habilidad para trabajar con sistemas de punto de venta.
- Menciona también habilidades de comunicación, trabajo en equipo y capacidad para trabajar en un entorno dinámico de ventas.
Un ejemplo de lista para el candidato
Sección 6 del CV: otros datos interesantes e idiomas
En un mundo cada vez más competitivo y tecnológico, esta pequeña parte de tu CV tiene cada vez más importancia. Explica en tu perfil si tienes coche propio, disponibilidad horaria, jornada preferida y tus idiomas.
Diseño y otras cosas del CV
Si quieres ser uno de los próximos empleados de Decathlon, haz un diseño atractivo pero profesional, con fuentes legibles y suficiente espacio entre secciones. ¡Limita la extensión del CV a una o dos páginas para resumir toda la información de forma directa!
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Cómo enviar un CV a una oferta de trabajo de Decathlon
Para enviar tu currículum a Decathlon, hay básimente dos opciones: ir a una de sus tiendas físicas en España y dar el CV o hacerlo a través de internet en plataformas digitales, como su propia página o sitios búsqueda de empleo, como Infojobs.
El proceso para ambos casos, ya sea por email o acudiendo en persona por el trabajo, es igual:
- Piensa en tu perfil y cómo puedes venderlo.
- Escribe y reúne todos los datos necesarios.
- Haz tu CV desde cero o usa una de nuestras plantillas.
- ¡Aplica a una de sus ofertas y suerte!
Consejos para destacar como personal Decathlon
- Investiga sobre la empresa: antes de enviar tu currículum a Decathlon, infórmate sobre su cultura, valores e inventario. Esto te ayudará a entender mejor los requisitos y adaptar tu currículum de acuerdo a lo que buscan.
- Resalta tus habilidades deportivas: Decathlon valora a quienes tienen pasión por el deporte. Menciona en tu currículum cualquier experiencia deportiva que tengas, ya sea como atleta, entrenador o incluso como aficionado.
- Sé proactivo y responsable: en tu aplicación, destaca ejemplos concretos de tu proactividad y liderazgo en empleos anteriores.
- Personaliza tu currículum: utiliza una guía de plantillas para crear un currículum atractivo y profesional. Personaliza cada apartado de información contando cómo cumples con los requisitos específicos del puesto al que aplicas.
- Utiliza los medios de empleo adecuados: aplica a través de las plataformas digitales de Decathlon o entrega tu currículum en el lugar de trabajo deseado. Asegúrate de seguir las instrucciones específicas y utiliza el botón de "Aplicar" en sus páginas de empleo.
- Prepara una buena presentación personal: en la entrevista, muestra tu entusiasmo y conocimiento sobre Decathlon. Practica cómo presentar tu experiencia y habilidades de forma clara y concisa, utilizando ejemplos relevantes.
- Sigue formándote: si aún no cumples con todos los requisitos para acceder a uno de los empleos, considera como opción hacer algún curso en ventas, gestión deportiva o atención al cliente.
Preguntas típicas en una entrevista de Decathlon en España
- Cuéntame sobre ti y tu experiencia deportiva. ¿Por qué te has apuntado a esta oferta?
- ¿Por qué quieres trabajar en Decathlon?
- ¿Qué sabes sobre Decathlon España?
- ¿Cómo manejas el trabajo en equipo?
- Cuéntame sobre una vez que tuviste que resolver un problema en el trabajo.
- ¿Cómo te aseguras de brindar una excelente atención al cliente?
- ¿Cuál es tu deporte favorito y por qué?
- Describe una situación en la que tuviste que cumplir con múltiples tareas al mismo tiempo.
- ¿Cómo manejarías una queja de un cliente?
- ¿Estás dispuesto a trabajar en una jornada flexible?
- ¿Tienes experiencia en ventas o atención al cliente?
- ¿Cómo contribuirías a crear un ambiente de trabajo positivo?
- ¿Cuál es tu objetivo profesional a corto y largo plazo?
- ¿Tienes alguna pregunta sobre el puesto o la empresa?
- ¿Cómo crees que tu perfil se adapta al puesto de trabajo en Decathlon?
- ¿Puedes proporcionar ejemplos de cómo has sido responsable en tu trabajo anterior?
- ¿Qué opinas sobre de una caja robot?