Guía: cómo estructurar, redactar y diseñar un buen CV de gerente de proyectos de construcción

Si gestionar proyectos de edificación es tu especialización, entonces, quédate leyendo para que aprendas a presentar un perfil atractivo para conseguir ese nuevo empleo. Como gerente de obras tienes que poner en práctica habilidades y conocimientos de varias disciplinas, por la naturaleza técnica de esta vacante; por lo tanto, el contratante espera leer un curriculum vitae personalizado y positivo, con argumentos congruentes y muy contundentes.

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Word (Microsoft)
A4

Ejemplo de currículum de gerente de proyectos de construcción

 Jesús A. López R.  
Gerente de proyectos de construcción

Málaga, España
+34 000 00 00 00  
[email protected]
LinkedIn: /jesusejemplo/ Porfolio: www.porfolioejemplo.com
 

Resumen profesional
Gerente de proyectos de construcción con 15 años de experiencia gestionando proyectos de obras residenciales en zonas urbanas y rurales; por lo que tengo conocimientos y destrezas en elaboración y supervisión de presupuestos, redacción de informes técnicos sobre edificaciones, administración de proyectos de construcción, arquitectura e ingeniería civil. Recientemente, trabajé en ConfiARTE, donde fui reconocido por gestionar exitosamente más de 60 proyectos de edificación en 10 años, cumpliendo los tiempos de entrega y los estándares de calidad.
 

Experiencia laboral  
Gerente de proyectos de construcción

ConfiARTE Málaga, España
Junio de 2013 - junio de 2023

  • Gestioné exitosamente más de 60 proyectos de edificación, respetando los tiempos establecidos al inicio de las obras, así como el presupuesto designado.  
  • Lideré un equipo de 25 trabajadores, aumentando su productividad y motivación en un 17 %, en promedio, tras finalizar cada proyecto de edificación.  
  • Redacté más de 60 planes de desarrollo de proyectos de edificación, estableciendo las diferentes etapas, los tiempos, el presupuesto y el cronograma de actividades.  
  • Cerré más de 50 nuevos convenios con proveedores, aminorando los costes en un 21 %, en promedio, preservando la calidad de los materiales.  

Logros destacados : fui reconocido por ser el primer gerente de proyectos de obra de la compañía en completar 60 proyectos de edificación en 10 años, con la máxima calidad.  

Ingeniero civil
Abengoa Málaga, España
Mayo de 2008 - mayo de 2013

  • Ejecuté 35 obras de construcción residenciales exitosamente.  
  • Lideré un equipo de hasta 50 trabajadores.  
  • Fungí como supervisor directo de 20 pasantes.  
  • Implementé un sistema que redujo los costes y aumentó la calidad de las obras.  

Logros relevantes :  diseñé, implementé y gestioné un diagrama de procesos que redujo los costes de operación, aumentando la calidad de las obras en un 75 % en los primeros proyectos.  

Formación académica  
Máster en Proyectos Arquitectónicos

Universidad de Málaga
Julio de 2014 - julio de 2015.
 

Grado en Ingeniería Civil
Universidad de Málaga
Septiembre de 2004 - junio de 2008.
 

Habilidades

  •   Dominio avanzado de administración de proyectos de construcción.  
  •   Dominio avanzado de redacción de presupuestos de construcción.  
  •   Dominio avanzado de redacción de informes técnicos.  
  •   Conocimientos avanzados de arquitectura urbana y rural.  
  •   Conocimientos avanzados de ingeniería civil.  
  •   Liderazgo.  
  •   Trabajo en equipo.  
  •   Atención a los detalles.  
  •   Manejo del estrés.  
  •   Gestión de conflictos.  
  •   Comunicación asertiva.  
  •   Orden y planificación.  
  •   Gestión del tiempo.  

Idiomas

  •   Español – nivel nativo.  
  •   Inglés (C2) – nivel superior avanzado.  

Cursos  

Curso de Perito Judicial en Ejecución de Obras de Construcción
Euroinnova International Online Education
Mayo de 2022 - septiembre de 2022.

Curso de Planificación de la Fase de Ejecución de las Obras de Construcción
Euroinnova International Online Education
Septiembre de 2015 - diciembre de 2015.
 

Curso de Control de Ejecución de Obras Civiles
Euroinnova International Online Education
Septiembre de 2008 - diciembre de 2008.

Eso es justamente lo que vamos a darle porque con esta guía conseguirás crear, estructurar y diseñar atractivamente un buen CV de gerente de proyectos de construcción en minutos, apoyándote en ejemplos y recomendaciones para realizar cada sección.

¡Vamos! ✔

💡 Nota : este es un buen modelo de curriculum vitae de gerente de proyectos de construcción, por si prefieres usarlo como referencia para hacer tu CV; no obstante, desde aquí empezarás a ver un paso a paso más detallado para estructurar cada sección.

Cómo preparar un buen CV de gerente de proyectos de construcción

Para lograr una buena estructura y una buena redacción en un diseño atractivo, toma en cuenta estos parámetros iniciales básicos 👇:

  • Adapta tu CV a las necesidades expuestas en cada oferta de trabajo.
  • Resume tu CV a dos páginas, como máximo (si es posible, mantenlo en una sola).
  • Incluye solo experiencias y formaciones relacionadas con proyectos de construcción.
  • Escribe con un lenguaje que demuestre tu preparación, pero no tan técnico.
  • Escribe de manera clara, precisa y convincente, en un tono persuasivo y positivo.
  • Evita pasar por alto errores de redacción, lee el CV varias veces pausadamente.
  • Combina listas con viñetas para balancear con párrafos breves.
  • Escoge una plantilla elegante, formal y conservadora (revisa nuestras plantillas ).
  • Mantén tu CV tanto en Word como en PDF, pero envíalo en este último formato.
  • Presenta tu postulación en el mejor tipo de currículum.

Este último punto es algo extenso, pero muy importante porque influye sobre cómo leerá el CV el contratante; así que vamos a resumirlo a continuación para que sepas cómo elegirlo.

Pautas básicas para escoger el formato de currículum más apropiado

Partiendo del objetivo inicial de cada tipo de currículum, el mejor para presentar tu solicitud será el que posicione los apartados como sea más estratégico para tu perfil, es decir 👇:
  • Currículum cronológico : si tu experiencia laboral como gerente de proyectos de construcción es larga, caracterizada por ascender de puesto, por lo que quieres dejarlo en evidencia en tu curriculum vitae , este CV es el mejor para ti, porque organiza las fechas en estilo ascendente (de antiguo a reciente).
  • Currículum cronológico inverso : si tu experiencia laboral como gerente de proyectos de construcción es breve, pero reciente, por lo que quieres dejarlo en evidencia en tu curriculum vitae , este CV es el mejor para ti, porque ordena las fechas en estilo descendente (de reciente a antiguo), anteponiendo tus experiencias más recientes.
  • Currículum mixto : si prefieres priorizar tus mejores competencias profesionales como gerente de proyectos de construcción, seguido de tus principales experiencias en este campo, este CV es el mejor para ti, porque antepone las habilidades sobre las experiencias laborales, pero las describe de manera similar.

Realmente, no podemos escoger por ti, porque el tipo de currículum debe hacerle honor a tu trayectoria laboral ; por ende, debes basarte en esta última para tomar una decisión.

CV Gerente de Proyectos de Construcción

A tomar en cuenta al ordenar las secciones en cada currículum

Si elegiste un tipo de currículum, fíjate en cómo puedes posicionar las secciones…

En cuanto a los currículums cronológicos , este es el esquema básico 👇:

  • Encabezado.
  • Perfil profesional como gerente de proyectos de construcción.
  • Experiencia(s) laboral(es) como gerente de proyectos de construcción.
  • Formación académica.
  • Habilidades como gerente de proyectos de construcción (mención en un listado).

Sí, es el mismo esquema base, lo único que cambia es el orden interno de cada sección, partiendo de la organización de las fechas (ascendente - descendente).

En lo que refiere al currículum mixto , este es el esquema básico 👇:

  • Encabezado.
  • Perfil profesional como gerente de proyectos de construcción.
  • Habilidades como gerente de proyectos de construcción (breve descripción).
  • Experiencia(s) laboral(es) como gerente de proyectos de construcción.
  • Formación académica.

Este esquema híbrido combina el estilo del CV cronológico inverso con el estilo del CV funcional , creando esta nueva estructura, que es osada y moderna.

Todos estos esquemas son válidos , solo recuerda tomar en cuenta lo explicado en el apartado anterior para que sepas organizar las secciones de una manera estratégica.

💡 Aprovechemos que tienes esta teoría de base para iniciar con la práctica a partir de aquí.

El encabezado: una breve presentación personal-profesional

Inicia esta parte práctica por el principio, que es lo más sencillo y ligero , porque solo debes mencionar un par de datos personales-profesionales, principalmente 👇:

  • Tu nombre y apellido.
  • Tu titulación profesional.
  • Tu dirección de domicilio.
  • Tus datos de contacto (como prioridad, número de teléfono y correo electrónico).
  • Tus redes sociales profesionales, LinkedIn, Instagram, Twitter u otra (opcional).
  • Tu sitio web y/o porfolio como gerente de edificaciones (opcional, pero valorable).

Como si de una reunión de negocios se tratase, el contratante posará su mirada, en primer lugar, en tu nombre y titulación profesional; por ello, esta debe ser la información más predominante de tu CV, la que se aprecie a simple vista , como lo ves en este ejemplo 👇:

CORRECTO

Alexis L. Lozada C.

Gerente de proyectos de construcción

Barcelona, España

+34 000 00 00 00

[email protected]

LinkedIn: /alexisejemplo/

Porfolio: www.porfolioejemplo.com


Además de remarcar en negritas, elige una plantilla de currículum que te permita escribir estos primeros datos con una fuente atractiva y de mayor tamaño, en comparación con el resto de datos. Si no es requerido, no incluyas otros datos personales, mantente en lo básico .

Este encabezado es un ejemplo con datos no requeridos 👇:

INCORRECTO

Alexis L. Lozada C.

Barcelona, España

DNI: 123456789

Estado civil: casado

Edad: 39 años


Si incluyes más datos personales de manera voluntaria, puedes afectar negativamente tu postulación porque hay información que desencadena prejuicios . Además de que omitir datos que sí son vitales, como la titulación profesional y las vías de contacto, puede dañar aún más tu candidatura, al punto de dejarte fuera del proceso, aunque estés cualificado para el puesto.

CV Gerente de Proyectos de Construcción

El perfil profesional: un resumen general de tu currículum

Sí, el perfil profesional, también conocido como resumen ejecutivo y resumen profesional, es ese extracto que se posiciona debajo del bloque superior, para mostrar un anticipo de lo que encontrará el seleccionador a medida que vaya leyendo tu curriculum vitae , es decir 👇:

  • Tu titulación profesional.
  • Tu tiempo de experiencia laboral como gerente de proyectos de construcción.
  • Tus mejores habilidades profesionales como jefe de proyecto de construcción.
  • Tu experiencia más reciente o actual como gerente de proyectos de construcción.
  • Tu logro profesional más relevante como director de proyectos de construcción.

Como ves, es una breve presentación personal-profesional, pues se mencionan datos básicos, ideales para responder la duda inicial: quién eres y qué experiencia posees.

Para impactar positivamente al reclutador, todos estos datos deben formar un párrafo persuasivo, congruente y contundente que anticipe lo mejor de tu perfil, por ejemplo 👇:

CORRECTO

Perfil profesional

Gerente de proyectos de construcción con 10 años de experiencia supervisando el debido cumplimiento de obras de edificación, respetando los tiempos y el presupuesto asignado. Para hacer un buen trabajo, pongo en práctica mis conocimientos y habilidades en arquitectura, administración, ingeniería civil y, por supuesto, gestión de proyectos. Recientemente, trabajé en CBRE, donde lideré más de 40 proyectos, que fueron terminados en la fecha prevista, con el presupuesto correspondiente y con la máxima calidad.


Este es un modelo de un resumen ejecutivo profesional, convincente y congruente , con argumentos positivos que posicionan al candidato como un perfil cualificado para el puesto.

Totalmente diferente a este ejemplo 👇:

INCORRECTO

Perfil profesional

Gerente de proyecto de construcción con muchos años de experiencia vigilando el óptimo curso de los proyectos asignados, con muy buenos conocimientos y aptitudes para hacer un gran trabajo; por lo que me considero el mejor candidato para gestionar los proyectos.


Claro que tu perfil profesional puede lucir mucho mejor que este ejemplo, cuyos supuestos argumentos no son más que ideas vagas, superficiales e imprecisas , nada que pueda considerarse un valor diferencial porque cualquier postulante podría decir lo mismo.

📌 Un pro tip : para llamar la atención desde esta sección, y personalizar más tu resumen ejecutivo, incluye habilidades y/o conocimientos específicos mencionados en la oferta de trabajo, ya que funcionan como palabras clave que captan el interés del contratante.

CV Gerente de Proyectos de Construcción

La experiencia laboral: una descripción muy detallada

Si el reclutador ha llegado a esta sección, tal vez es porque tu resumen profesional ha despertado su curiosidad y quiere constatar de que tu experiencia es la que necesita para la gestión de proyectos de construcción, así que menciona esto por cada empleo 👇:

  • El nombre del puesto de trabajo.
  • El nombre oficial de la empresa.
  • La dirección física de la empresa.
  • La fecha de ingreso y la fecha de egreso.
  • Una breve descripción de tareas específicas (con datos numéricos, preferiblemente).
  • Una breve descripción de tu mejor logro laboral ocupando ese puesto de trabajo.

No es por presionarte ni despertar tus nervios, pero el contratante espera leer una descripción positiva, coherente y contundente para convencerse de que eres el perfil que está buscando para asumir el mando de la gestión de proyectos de construcción. De modo que no omitas datos importantes, desglosa tu recorrido a detalle, por ejemplo 👇:

CORRECTO

Experiencia laboral

Gerente de proyectos de construcción

CBRE

Barcelona, España

Junio de 2017 - junio de 2023

  • Gestioné eficientemente más de 60 proyectos de edificación urbana y rural en diversas regiones de Barcelona, cumpliendo al 100 % con los tiempos y el presupuesto.
  • Preparé más de 60 planes detallados con las distintas etapas del proyecto de construcción, especificando todos los aspectos para garantizar el cumplimiento de los tiempos, el presupuesto y los estándares de calidad desde el inicio.
  • Lideré un equipo de más 30 colaboradores, aumentando su productividad en un 31 %, en promedio, tras finalizar cada proyecto de edificación.
  • Trabajé de la mano de más de 15 profesionales, entre arquitectos, ingenieros, supervisores de obra, administradores, proveedores, entre otros talentos.
  • Preparé los cronogramas de actividades, organicé la logística, delegué tareas, di seguimiento a los costes, gastos y recursos de las obras, forjé relaciones valiosas con clientes, cerré tratos con proveedores y redacté informes técnicos de obra.
Logros relevantes : recientemente, gestioné el proyecto de reformas de Escola de Mitjans Audiovisuals Barcelona en tiempo y forma, recibiendo un reconocimiento de las autoridades académicas por superar las expectativas previstas.

Este es el esquema perfecto para el desglose de las experiencias laborales, porque es profesional, detallado, positivo y persuasivo, justo lo necesario para llamar la atención.

Muy distinto al siguiente ejemplo 👇:

INCORRECTO

Experiencia laboral

Gerente de proyectos de construcción

CBRE

Barcelona, España

Junio de 2017 - junio de 2023

  • Estuve al frente de muchos proyectos de construcción.
  • Estuve al mando de un equipo grande de profesionales.
  • Me apegué exitosamente a los parámetros de los proyectos.

El principal problema de esta descripción de experiencias laborales es que es muy genérica como para llamar la atención; además, no incluye logros o resultados que puedan anticipar al contratante sobre cómo sería el desempeño del candidato en este puesto. ¡Mal!

📌 Otro pro tip : para darle más empuje a esta descripción de experiencias laborales, empieza cada línea con un verbo de acción , como en el ejemplo anterior.

Tus estudios: los más recientes en el área

Asumir un puesto de gerencia es un gran compromiso y responsabilidad, por lo que es habitual que el candidato seleccionado posea un nivel de estudios superior; de cualquier manera, el requisito de formación académica lo verás en el mismo anuncio de empleo.

En cuanto a cómo incluir tus estudios, debes especificar estos datos por cada uno 👇:

  • Estudios cursados.
  • Institución académica.
  • Duración de la formación cursada.

Aquí un ejemplo de referencia 👇:

CORRECTO

Estudios profesionales

Máster en Gestión de Proyectos

INESEM Business School

Junio de 2021 - junio de 2022.

Grado en Ingeniería Civil

Universidad de Barcelona

Septiembre de 2016 - junio de 2020.


En este caso, ejemplificamos solo con estudios superiores, pero puedes incluir estudios en otros niveles; eso sí, recuerda que al tratarse de un puesto de gerencia, lo más conveniente es contar con formación superior relacionada , por lo menos, con la gestión de proyectos.

Las habilidades más estratégicas: tu valor competitivo

Como sección que cierra un currículum básico , digamos que también es un resumen de los conocimientos y las aptitudes que has mencionado en los apartados anteriores.

Dependiendo del tipo de currículum que decidas desarrollar, cronológico clásico/inverso o mixto, tendrás que resumir tus mejores habilidades con un breve listado o con una breve descripción.

Para que sepas qué habilidades incluir, técnicas y blandas , mira estos ejemplos 👇:

Habilidades técnicas

  • Dominio avanzado de gestión de proyectos.
  • Dominio avanzado de ingeniería civil.
  • Dominio avanzado de planificación estratégica.
  • Dominio avanzado de elaboración de presupuestos.
  • Dominio avanzado de redacción de informes técnicos de obras.
  • Dominio avanzado de tecnología de ingeniería civil.
  • Dominio avanzado de programas informáticos de administración (Excel, principalmente).
  • Conocimientos avanzados de análisis de riesgos.
  • Conocimientos avanzados de administración.
  • Conocimientos avanzados de arquitectura.
  • Conocimientos avanzados de marketing.

Habilidades blandas

  • Negociación.
  • Persuasión.
  • Trabajo en equipo.
  • Liderazgo.
  • Manejo del estrés.
  • Gestión del tiempo.
  • Adaptabilidad.
  • Comunicación asertiva.
  • Resolución de conflictos.
  • Orden y planificación.

Una única lista es suficiente , puedes comenzarla con habilidades técnicas, que son las más relevantes para el puesto, al tratarse de conocimientos técnicos, y complementar con tus mejores habilidades blandas, que también son imprescindibles para este puesto.

📌 Lee también : descubre cómo escribir un buen currículum de ingeniero civil .

Las mejores secciones complementarias

Si es necesario, suma otros apartados que complementen los que hemos desarrollado hasta ahora. Fíjate en estos ejemplos de las secciones más comunes 👇:

Idiomas

El manejo de idiomas es una habilidad extra que te ayuda a sumar puntos, así que no dudes en incluir esta sección si has aprendido más de una lengua ; por ejemplo 👇:

Idiomas
  • Español – nivel materno.
  • Catalán (C2) – nivel superior avanzado.
  • Portugués (C2) – nivel superior avanzado.
  • Inglés (C1) – nivel avanzado.

Lo ideal es mantener esta sección así, breve, porque lo más importante ya se ha mencionado, que es el nivel de dominio , esto es lo que le interesa saber a recursos humanos.

Cursos y demás formaciones no universitarias

Así como los idiomas, a través de estudios complementarios puedes desarrollar conocimientos y habilidades de gran utilidad para tu perfil como gerente de obra; así que si te has formado con cursos, seminarios, talleres prácticos, etc., agrégalos así 👇:

Cursos


Curso de Dirección y Gestión de Proyectos de Edificación

Euroinnova International Online Education

Junio de 2022 - octubre de 2022.


Curso de Control de Ejecución de Obras de Edificación

Euroinnova International Online Education

Enero de 2022 - mayo de 2022.


Nuevamente, lo más idóneo es mantener esta sección breve porque se trata de un complemento, así que no es requerido especificar demasiados datos, solo los básicos .

Publicaciones de interés

Si tus conocimientos en gestión de proyectos de construcción han sido compartidos a través de un medio de comunicación, digital o impreso, así puedes incluir las publicaciones 👇:

Publicaciones de interés
  • Cómo hacer una exitosa gestión de proyectos de construcción urbanos y rurales, de pequeña a gran magnitud | La Vanguardia – mayo de 2023 (enlace de lectura).
  • Los retos de la gestión de proyectos de construcción | La Vanguardia – abril de 2023 (enlace de lectura).

Siempre que se relacionen con tu ocupación como gerente de proyectos de construcción, de esta manera puedes incluir publicaciones de interés de tu autoría. Si se tratan de publicaciones digitales, puedes incluir un enlace para la lectura.

Otras secciones extras

💡 Nota de cierre : aunque todos los ejemplos de la guía se han estructurado en orden cronológico inverso, recuerda que tienes libertad de decisión para escoger el formato que creas más estratégico para presentar tu postulación, sea cronológico tradicional/inverso o mixto.

La carta de presentación: un buen complemento para tu CV

Si deseas ganar una ventaja mayor , respecto a otros candidatos, acompaña tu curriculum vitae de gerente de proyectos de construcción con una carta de presentación.

Y es que mediante esta carta puedes argumentar por qué consideras que posees un perfil altamente cualificado para ocupar este puesto de gerencia, respaldándote en tu experiencia laboral, mejores habilidades, estudios y logros profesionales en el área.

Incluso, también puedes mencionar brevemente el porqué de tu interés por forma parte de las filas de esa empresa, precisamente, así como los resultados que quieres conseguir.

Todo esto lo puedes aprender a redactar con estos ejemplos de cartas de presentación .

📌 Extra : aprende las bases para estructurar un buen currículum de arquitecto .

Por último…

Para escribir un buen currículum de gerente de proyectos de construcción debes equilibrar una redacción positiva-persuasiva con una estructura estratégica y un diseño atractivo.

Las claves para conseguir esto, las encuentras en esta guía práctica completa, en la que te ayudamos a dar el primer paso para salir de ese bloqueo creativo. ✔

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