CV administrador de Redes Sociales: haz una redacción eficaz

Los reclutadores de administradores de redes esperan que tengan determinados conocimientos y habilidades. Para dejar claro que cumples con todo lo que están buscando, plasma la información necesaria en un CV administrador de Redes Sociales .

Aquí te daremos todos los consejos que necesitas y los complementaremos con ejemplos que te serán de mucha ayuda.

¿Cómo lograr que tu currículum capte la atención del reclutador?

Una de las características más importantes de tu curriculum vitae es el formato que se usa en él. El formato es el aspecto que determina qué estructura se sigue , qué secciones se incluyen en ella y cuánto se adapta el documento a la oferta de trabajo.

En el caso de una vacante de administrador de RR.SS, te recomendamos postularte a ella con un currículum que siga un formato mixto . Este da la misma relevancia a tu experiencia, educación y habilidades, estas son muy valiosas para el reclutador. Además, el formato combinado hace que el CV sea de lectura sencilla, claro y esté bien sintetizado.

La estructura que se sigue en un currículum con formato mixto es la siguiente 👇

• Información personal, datos de contacto y título.
• Perfil profesional.
• Experiencia.
• Educación.
• Habilidades.
• Información adicional.

Crea un encabezado en el que dejes claro quién eres y qué ofreces a la compañía

Los datos que coloques en el encabezado de tu currículum deben ser concisos y relevantes para el lector . Además de tu nombre completo, entre los que se agregan con más frecuencia está tu dirección, el número de tu móvil y un correo electrónico.

Debido a las funciones que tienes que cumplir como profesional, también recomendamos añadir estos datos de contacto 👇

• LinkedIn.
• Instagram.
• Facebook.
• Twitter.
• TikTok.
• Portafolio digital, blog o una página web propia.

Independientemente de cuáles sean las redes sociales en tu CV, deben tener algo en común y es permitir que el reclutador conozca mejor tu trabajo . Tus redes sociales deben tener una excelente presentación y, aunque en tu caso no está prohibido el que haya contenido personal en ellas, contar con contenido que cause una buena impresión profesional.

Una parte fundamental en el encabezado es el título que te describa como Social Media Manager . Para hacerlo, debes escribir el título de tu profesión y complementarlo con un punto fuerte de tu solicitud de empleo, como una habilidad, logro o conocimiento.

La información que escribas en el título debe cumplir con uno de los aspectos que busca el reclutador en un administrador de RR.SS y que son mencionados en la oferta de trabajo. El título no tiene que ser largo para cumplir con su cometido, lo ideal es que ocupe una línea.

¿Cómo escribir un perfil profesional que resuma lo más atractivo de tu candidatura?

En el perfil profesional de tu curriculum vitae haces un resumen sobre los aspectos que más resaltan en tu experiencia, educación o competencias. La idea es que expliques quién eres en sentido profesional , a qué te has dedicado en tu trayectoria laboral, qué has logrado en ella y qué habilidades hacen que te diferencies.

El objetivo que debes plantearte al escribir el perfil profesional es convencer al reclutador de que lea las demás secciones de tu CV. Este apartado debe ser breve, su extensión es de un párrafo de no más de 5 líneas en las que haya entre 3 y 4 frases impactantes .

Lo primero a mencionar en el extracto es cuál es tu profesión y cuántos años has administrado redes sociales o has trabajado en el área digital. Los consejos a tener en cuenta al redactar esta sección son 👇

• No uses un lenguaje pasivo, este se caracteriza por usar frases como «Considero que soy un buen…». Más bien, el lenguaje que uses debe ser equilibrado, confiado, pero no arrogante, demuestra que estás seguro de tus capacidades.
• Una de las formas de saber qué escribir es ponerse en el lugar del reclutador, teniendo en cuenta la oferta de trabajo, pregúntate: «¿Qué valoraría que describiera un solicitante al empleo en esta sección?» .
• Una buena idea es dejar la redacción del extracto para el final, así, teniendo claro los aspectos más fuertes de tu candidatura, sabrás qué escribir.
• Cuando hayas escrito el perfil profesional, repásalo para que te asegures de que sea claro, conciso y esté de acuerdo con lo que la compañía busca. Además, debe sonar natural sin que haya contenido de relleno.

Leer ejemplos de perfiles profesionales en currículums de administradores de redes sociales también es de mucha ayuda. Por eso, a continuación, te dejamos uno 👍

CORRECTO

Social Media Manager con 5 años de experiencia. Me especializo en la inclusión del uso de redes sociales en empresas de todos los tipos. Además, cuanto con conocimientos en marketing digital que me permiten adaptar perfectamente las campañas publicitarias realizadas en redes al público objetivo. También manejo de forma experta herramientas como HootSuite y Google Analytics.

La manera correcta de escribir sobre tu experiencia en tu CV

Si tienes una experiencia profesional sólida, esta sección está pensada para que escribas sobre los 3 o 4 últimos puestos que hayas ocupado como administrador de redes. En «Experiencia» es posible agregar empleos en empresas y como independiente ya que este es un trabajo que puedes realizar como freelance .

Lo más importante en la sección es hacer una lista en la que describas los logros con los que más destacaste en cada empleo. En ellos debes incluir verbos de acción, datos cuantificables y exactos. Antes de hacer la lista, tienes que indicar esto 👇

• Cargo ocupado.
• Nombre de la empresa o si el trabajo fue realizado como independiente.
• Fecha de inicio del trabajo y fin del mismo.

En la descripción de tu empresa no tienes que escribir sobre la empresa, su sector de actividad ni las responsabilidades cumplidas, solo logros. Cuando escribas este apartado, usa el siguiente ejemplo como guía 👇

Añade estudios relacionados con la gestión de redes

Gracias a que la relevancia del perfil de un gestor de redes ha aumentado mucho en los últimos años, hay mucha más formación centrada en él. Además de cursos, hay grados y hasta másteres en los que adquieres los conocimientos necesarios para desempeñarte en este puesto.

A pesar de lo anterior, no siempre se requiere una formación universitaria para ser un buen candidato para un empleo. No obstante, si debes haber hecho al menos un curso enfocado en esta área . En el apartado «Educación» no es necesario hacer una lista de logros académicos, pero, si tienes uno que te ayude a resaltar, escribe sobre él.

Cuando escribas sobre la formación, especifica la siguiente información 👇

• Nombre del título, curso, grado o máster completado.
• Universidad o centro de formación.
• Fecha en la que comenzaste a estudiar y fecha en la que completaste la carrera. También puedes escribir «Actualidad» si aún sigues estudiando.

Una sección de educación redactada correctamente es la siguiente 👇

Nombra las habilidades que identifiquen tu papel como social media manager

Es cierto que el reclutador pudo hacerse una idea de cuáles son tus habilidades al leer tu perfil profesional y experiencia, pero es necesario ser más específico. Por eso, el currículum tiene una sección centrada exclusivamente en las competencias que tienen mayor relación con el puesto de gestión de redes sociales.

En «Habilidades» se hace una lista en la que nombras hasta 8 habilidades, la mayoría deben ser técnicas , pero también puedes añadir blandas. Todas tienen que demostrar que cuentas con lo necesario para gestionar exitosamente los contenidos en las redes sociales de tu posible nuevo empleador.

Los datos adicionales que puedes incluir en tu curriculum vitae

Para completar la imagen que el reclutador se hace de ti, te animamos a hacer una sección adicional. En ella mencionas los aspectos que pueden ser requisitos o no para ser elegido para ocupar la vacante, entre ellos están los siguientes 👇

• Idiomas : por lo general, entre los requisitos para solicitar un puesto de social media manager está el hablar otro idioma que, en la mayoría de ocasiones, es inglés. Aun si no está entre los requisitos, haces bien en mencionar esta habilidad.
• Cursos o certificaciones : si has cursado un estudio universitario centrado en la administración de redes, no es necesario que escribas sobre cursos en la sección de educación. En este caso, deja los cursos para «Información adicional».
• Uso de herramientas informáticas : estas son de mucha importancia para publicar y gestionar el contenido de redes sociales. Entre ellas no solo están las herramientas de edición, también de redacción, organización y otras. Si no has nombrado tu habilidad para manejar determinada herramienta en «Habilidades», hazlo en este apartado.
• Disponibilidad : aunque la empresa establezca un horario, puede que se generen emergencias en las que tu trabajo sea requerido. Por eso, puedes especificar que estás disponible para trabajar en estos casos o que tienes flexibilidad horaria.

Para saber cómo agregar estos datos en tu CV, puedes leer estos artículos 👇

• Cómo incluir en nuestro currículum el nivel de idiomas .
• Cursos en el currículum: cómo y dónde incluirlos correctamente .
• Cómo exponer tu disponibilidad en el currículum .

¡Complementa tu currículum a la perfección!

Lo más común en el mercado laboral actual es que no se envíe únicamente el currículum, sino que el documento esté acompañado por una carta de presentación . En ella puedes describir un poco más los aspectos de tu CV que más se adapten a la vacante.

Con una carta de presentación aumentas el interés que el reclutador tiene en tu candidatura , así que te recomendamos hacer una. En nuestra web también hay guías para escribir esta carta, han sido publicadas en Cartas de presentación .

Para terminar esta guía, te dejamos los puntos clave 👇

• Para que tu currículum sea fácil de leer, claro y tenga contenido sintetizado, emplea un formato mixto.
• En el encabezado escribes tu nombre completo, un título que te describa profesionalmente e incluyes datos de contacto entre los cuales pueden estar enlaces a tus perfiles en redes sociales.
• El perfil profesional es un párrafo en el que resumes quién eres y qué te ayuda a destacar como un administrador de RR.SS. La extensión máxima de este párrafo es de 5 líneas en las que haya frases claras y directas.
• En la sección centrada en tu historial laboral escribes sobre los últimos 3 o 4 puestos que has ocupado como administrador de redes o que estén en la misma área que esta profesión. Además de indicar el nombre del cargo, el de la empresa y fechas, es fundamental que hagas una lista de logros.
• En «Educación» escribe sobre un curso, grado o máster que el que te hayas preparado apropiadamente para gestionar redes sociales en el ámbito profesional.
• En la sección enfocada en las habilidades puedes nombrar un máximo de 8 habilidades, estas pueden ser duras y blandas, pero son las primeras las que deben predominar.
• Para completar tu curriculum vitae , crea la sección «Información adicional», en ella mencionas los idiomas extranjeros que hablas, tus habilidades en el uso de herramientas informáticas, cursos o certificaciones y disponibilidad.

En Plantillas de Currículum encuentras plantillas ideales para tu profesión, estas tienen diseños modernos, elegantes y profesionales . Gracias a esto, son capaces de atraer la atención del reclutador y de causar una buena impresión. De esa forma, aumentan las posibilidades de éxito de tu candidatura.